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市國資委聚焦問題求突破 部署開展對標一流企業(yè)管理提升專項行動

為加快推動市屬國有企業(yè)向管理要質量、要效益、要增長,不斷增強競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風險能力,近日,連云港市國資委部署開展對標一流企業(yè)管理提升專項行動,此次專項行動將立足企業(yè)主營業(yè)務,有針對性地對標行業(yè)、領域內的一流企業(yè),通過重塑制度體系、組織體系、責任體系、執(zhí)行體系、評價體系等,使全市的國有企業(yè)管理接近、達到一流水平。“在融入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局過程中,要更好地發(fā)揮國有企業(yè)的基礎支撐、戰(zhàn)略引領和公共服務作用,其中最關鍵的就是要提升國有企業(yè)的內部管理水平。”在近日召開的年度重點工作推進會上,連云港市國資委黨委書記、主任朱其松表示。

“十三五”期間,連云港市國資系統(tǒng)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,緊扣全市“高質發(fā)展、后發(fā)先至”戰(zhàn)略部署,改革發(fā)展和生產(chǎn)運營有序推進,國有資本集聚度得到提升,市級黨政機關辦企業(yè)完成脫鉤,管資本與管黨建實現(xiàn)統(tǒng)一,5年內累計投入近1000億元建設了環(huán)云臺山大道、城市動車等一大批重大項目、重點工程和民生實事,國有企業(yè)的資產(chǎn)總額、營業(yè)收入、實現(xiàn)利潤等多項指標實現(xiàn)倍增。

“在看到成績的同時,我們也清醒地認識到,當前,我市國有企業(yè)還存在著運行機制不夠完善,內部管控能力還不夠強等問題,這就需要我們齊心協(xié)力,立足企業(yè)實際情況,錨定對標對象、對標要素、對標方法,這樣我們的改革才更具針對性,企業(yè)的發(fā)展才能更具可持續(xù)性。”連云港市國資委副主任李君儒說。

為此,連云港市國資委針對不同行業(yè)、不同層級、不同管理類型,持續(xù)推出一批管理標桿企業(yè),選樹一批管理標桿項目,推廣一批管理標桿范式,力爭到2022年,全市國有企業(yè)的管理理念、管理文化將更加先進,管理制度、管理流程更加完善,管理方法、管理手段更加有效,管理基礎不斷夯實,創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn),基本形成系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、運行高效的中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)管理體系。

“國資委在市屬監(jiān)管企業(yè)開展對標一流管理提升行動,是推動我們國有企業(yè)提高效率、激發(fā)活力、打造核心競爭力的重要手段,也倒逼我們必須要找準定位,抬高標桿,綜合分析同行業(yè)一流企業(yè)的優(yōu)秀實踐,盡快補齊短板和弱項,切實增強企業(yè)的核心競爭力。”連云港市工業(yè)投資集團常務副總經(jīng)理楊國新表示。(周瑩 霍松如 閆超群 張煜晗)


總值班: 陳剛 曹銀生     編輯: 馬靜靜     

來源: 連云港發(fā)布

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