【連網】(記者 張晶晶) 隨著新冠肺炎疫情防控形勢逐步好轉,我市家政服務業陸續復工復產。連日來,記者采訪港城多家家政企業了解到,疫情期間,港城多數家政公司通過拓展新業務、開展線上培訓、搭建三方遠程面試等創新舉措,滿足行業發展的新需要。
受疫情影響,我市家政服務行業遭遇“寒冬”。“今年3月我們公司共接了6單,疫情對家政行業沖擊太大,形勢頗為嚴峻。”海州區巾幗聯佳家政公司負責人王壘介紹,隨著疫情防控形勢逐步好轉,目前公司每天的訂單量有所增多,但大多數有需求的客戶仍選擇觀望。
“隨著疫情防控形勢持續向好,加上失業在家經濟壓力大,一些阿姨找工作的意愿較強。”連云區沁美家政負責人孫鳳芹說,部分港城本地家政人員已進入市場找工作,暫時出現家政人員“供大于求”的情況。
記者采訪多家家政企業了解到,對月嫂和育兒嫂有剛需的家庭來說,雖受復工影響,但有的家庭堅持“該請的還是要請”。“月嫂需求和價格較穩定,隨著復工復產有序進行,部分客戶急招育兒嫂。”孫鳳芹說。
“伴隨著復工復學,家政市場需求將逐步回暖。”市婦聯發展部部長楊文偉介紹,當前疫情防控取得階段性重要成果,但仍面臨輸入性病例的壓力,部分市民有顧慮,一些家政人員因孩子上網課需要照顧,特別是縣區管制較嚴格,無法及時返崗,部分客戶仍在家照顧老人、孩子,家政市場仍呈現供需“雙降”現象,但持證家政人員價格基本保持穩定。
面對家政服務行業遭遇“停擺”,港城一些員工制家政企業積極想辦法“自救”,建立家政公司、家政阿姨與客戶的三方對接平臺。“疫情期間,更多客戶愿意通過‘線上’的方式找‘阿姨’,避免多次接觸。”王壘介紹,今年公司利用電商平臺進行對接,獲得一定效果。3月以來,公司不少訂單是以“線上+線下”的形式完成的。
“疫情期間,線上面試方式更容易被大眾接受。”王壘說,公司組建了專門的工作群,指導員工注冊登錄“連易通”和“蘇康碼”領取健康碼,以便公司及時掌握員工身體狀況,并給家政人員做好資料匯總,通過微信將資料發給客戶,安排客戶和家政人員線上“面試”,確認后再簽合同。
受疫情影響,線下家政技能培訓無法開展,港城多家員工制家政企業積極完善“互聯網+”線上培訓平臺,豐富培訓課程視頻教學內容。“3月初,我們利用員工在家‘待業’時間,通過培訓平臺,開展線上育嬰知識、保潔等技能培訓,對新家政員工進行崗前培訓,為老家政員工開展提升培訓。針對疫情結束后將有大量家庭消毒清洗工作,重點培訓阿姨使用酒精、84消毒液進行消毒等知識,確保家政復工后阿姨保質保量上崗。”王壘介紹,針對疫情期間,許多市民宅在家的實際情況,我市多家家政企業還邀請家電清洗專家,針對空調、油煙機清洗進行培訓,目前在做前期宣傳準備工作,疫情結束后可能會出現保潔高峰期,屆時開設網上家政指導服務,做到服務不斷線。